El coste laboral de las empresas baja el 0,1% en el
segundo trimestre
Este indicador alcanzó los 2.589,08
euros por trabajador y mes, según datos del INE
El
coste laboral de las empresas bajó el 0,1% en el segundo trimestre de 2016
respecto al mismo periodo del año anterior, y alcanzó los 2.589,08 euros por
trabajador y mes, con lo que moderó la caída de los tres meses anteriores,
cuando descendió el 0,2%.
Según la Encuesta Trimestral de Coste
Laboral (ETCL) difundida por el Instituto Nacional de Estadística (INE), de
dicho gasto, el coste salarial (que incluye salario base, complementos, pagos
por horas extraordinarias y atrasos en términos brutos), llegó a 1.943,01 euros
de media, 110,75 euros más que en el primer trimestre.
Los costes
no salariales se redujeron un 0,6%, situándose en 646,07 euros
por trabajador y mes, y su principal componente, las cotizaciones obligatorias
a la Seguridad Social, decrecieron el 0,5 %.
Las
percepciones no salariales mantuvieron el nivel respecto al mismo período del
año anterior (0,0%), debido a que el descenso de las prestaciones sociales directas (indemnizaciones por despido) compensó
el aumento de las otras percepciones no salariales (indemnizaciones por fin de
contrato o pagos compensatorios, entre otras).
Si se tiene en cuenta el tipo de
jornada, la diferencia salarial entre los trabajadores a tiempo completo y
parcial fue de 5,07 euros por hora (14,95 euros para tiempo completo frente a
9,88 para tiempo parcial).
La
encuesta del INE subraya que si se excluye el factor variable de los
salarios (pagas extraordinarios y atrasos), se obtiene el coste
salarial ordinario, que descendió el 0,3%.
También informa de que el coste laboral
por hora disminuyó el 3,9% en tasa anual debido, fundamentalmente, al mayor
número de horas trabajadas.
Por
sectores, la construcción, con 2.743,76 euros, fue el sector que registró el
mayor descenso del coste laboral total (1,4%
menos), seguido del sector servicios, con 2.485,88 euros y una bajada del 0,1%.
Por contra, la industria fue el único sector que incrementó el coste laboral
total del trimestre (0,3 %) y alcanzó los 3.092 euros.
En cuánto a las actividades, el
crecimiento del coste laboral fue mayor en industrias extractivas, con una
variación anual del 10 %; por delante de transporte y almacenamiento (3,8%);
actividades profesionales (3,6%) y administraciones públicas (3,2%). Por el
contrario, los mayores descensos se contabilizaron en suministro de energía
(4,9% de caída) y otros servicios (3,6%).
Durante
el segundo trimestre, la jornada semanal media pactada fue de 34,3 horas (considerando conjuntamente el tiempo
completo y el parcial), de las que se perdieron unas 3 horas de media semanales,
la mayoría por vacaciones y fiestas. Si se añaden las horas extra y se restan
las perdidas, la jornada semanal se redujo a 31,4 horas efectivas de trabajo.
Respecto
a las comunidades autónomas, el coste laboral en la Comunidad de Madrid y el País Vasco superó
en más de 300 euros a la media nacional.
Atendiendo al crecimiento anual del
coste, Cantabria, Castilla y León y Murcia presentaron las tasas más elevadas,
mientras que La Rioja, Andalucía y Madrid registraron los mayores descensos.
Fuente. www.abc.es
No hay comentarios:
Publicar un comentario